VISI DAN MISI BKK SMK IPIEMS SURABAYA
VISI BKK
Menjadikan unit kerja yang dapat menyediakan dan menyalurkan informasi lowongan kerja dan tenaga kerja kreatif dan inovatif secara cepat, tepat, dan akurat.
MISI BKK
- Memberikan layanan informasi Lowongan kerja yang sesuai dengan kebutuhan.
- Mendata dan menyalurkan lulusan / alumni ke DU/DI.
- Memberikan pelayanan pelatihan untuk pemantapan memasuki dunia kerja.
- Mengadakan kerjasama dengan masyarakat, instansi pemerintah, dan DU/DI terkait dunia kerja.
Program Pengembangan BKK 2017/2018 SMK IPIEMS
Untuk dapat mengembangkan Bursa Kerja Khusus ( BKK ), maka diperlukan langkah-langkah dintaranya sebagai berikut :
- Pembenahan Administrasi BKK
Sebelum proses penyaluran dilaksanakan, hal penting yang dikerjakan adalah :
- Tersedianya Data Base calon tamatan
Data ini dibuat saat siswa masih berada di tingkat III, yang meliputi data Nama,Tempat tanggal lahir ( umur ), jenis kelamin, Nomor HP/telp rumah, Alamat , agama, Rencana setelah tamat ( bekerja, mandiri/melanjutkan ) dan Foto serta tempat atau alamat pekerjaan. Data base tersebut akan sangat membantu kecepatan dalam merespon setiap permintaan dari perusahan. Pengurus BKK memang perlu mengantisipasi, karena perusahaan menginginkan kecepatan dalam pelayanan perekrutan. Dengan data base yang baik akan mempermudah pengurus BKK dalam menyalurkan tamatan sesuai dengan persyaratan yang di harapkan.
- Adanya informasi lowongan pekerjaan dari Dunia kerja
Setelah tersusunnya Data Base tamatan ,maka harus diimbangi dengan adanya informasi lowongan pekerjaan. Hal ini dilakukan melalui kerjasama dengan pengguna tenaga kerja/ perusahaan yang professional. Di dalam kerjasama , maka perlu di atur mekanisme penyaluran, baik hak maupun tanggung jawab harus sudah jelas sehingga tidak menimbulkan masalah di kemudian hari.Untuk dapat mengembangkan BKK dengan baik maka harus selalu meningkatkan dan memperbanyak jejaring dengan perusahaan dan selalu berkoordinasi dengan pihak terkait seperti Dinas pendidikan dan Kebudayaan serta Dinas Tenaga kerja Transmigrasi Kabupaten Purworejo. Peningkatan jejaring ini harus dilakukan secara terus menerus dan berkesinambungan. Untuk mempertahankan kerjasama, maka harus dibangun komunikasi yang baik melalui kunjungan ke perusahaan. Pada akhirnya kerjasama harus dapat saling menguntungkan kedua belah pihak.
- Penyiapan siswa canaker
Setelah data base dan Informasi lowongan sudah tersaji, maka proses penyiapan calon tenaga kerja perlu dilakukan dengan pembekalan terkait kondisi perusahaan, mental kerja, Soff Skill dan pembekalan lain yang memungkinkan semua siswa paham tentang perusahaan yang akan dituju. Bila perusahaan memerlukan seleksi, maka siswa harus memahami syarat dan norma yang diterapkan oleh perusahaan.
- Penyaluran dan penempatan tenaga kerja
Setelah calon tenaga kerja di nyatakan di terima oleh perusahaan, maka langkah berikutnya adalah pengiriman tenaga kerja ke Perusahaan. Sebelum berangkat, maka calon tenaga harus mengetahui kewajiban seperti jam kerja , bidang kerja, pakaian kerja dan sebagainya termasuk hak-hak meliputi gaji, fasilitas penginapan, makan dan sebagainya. Pengiriman tenaga kerja dari BKK harus di sertai dengan berita acara penyerahan antara pihak pertama dari BKK dan pihak kedua yang menerima.
- Penelusuran Tamatan
Langkah terakhir yang harus di kerjakan BKK adalah membuat data penelusuran Tamatan pada tiap program keahlian. Data ini harus di buat secara continue, karena data ini selalu dinamis . Prosentase tamatan akan menjadi indicator keberhasilan BKK dalam membantu menyalurkan tamatan. Semakin besar prosentase keterserapan , maka BKK dikatakan berhasil apalagi tamatannya dapat membuka usaha sendiri.
A. DAFTAR PERGURUAN TINGGI
- UNIVERSITAS AIRLANGGA SURABAYA (UNAIR)
- UNIVERSITAS PEMBANGUNAN NASIONAL (UPN)
- UNIVERSITAS NEGERI SURABAYA (UNESA)
- INSTITUT TEKNOLOGI SEPULUH NOPEMBER SURABAYA (ITS)
- POLITEKNIK ELEKTRONIKA SURABAYA (PENS)
- SEKOLAH TINGGI KOMPUTER (STIKOM)
- SEKOLAH TINGGI ILMU EKONOMI SURABAYA INDONESIA (STIESIA)
- UNIVERSITAS KATOLIK WIDYA MANDALA SURABAYA (UKWM)
- UNIVERSITAS SURABAYA (UBAYA)
- UNIVERSITAS Dr.SOETOMO (UNITOMO)
- UNIVERSITAS 17 AGUSTUS SURABAYA (UNTAG)
- SEKOLAH TINGGI ILMU EKONOMI PERBANAS (STIE PERBANAS)
- UNIVERSITAS BHAYANGKARA (UBARA)
- UNIVERSITAS ISLAM NEGERI (UIN)
- POLITEKNIK KESEHATAN SURABAYA
- UNIVERSITAS NAROTAMA
- INSTITUT TEKNOLOGI BANDUNG (ITB)
- UNIVERSITAS PGRI ADHI BUANA SURABAYA
B. DAFTAR PERUSAHAAN
- PT.DBL Indonesia Surabaya
- PT. Harada Coorporation Surabaya
- Milenium Digital Printing
- Muara Foto Surabaya
- UFO Property Land
- Print And Print Surabaya
- PT. Lintas Samudra Jaya
- CV. Flyme Travel and Tour
- PT. Unison Surabaya
- CV. Sandi Karya Mandiri
- Egg Plain Studio Animation
- Adi Mitra Digital Printing
- Cielo Graphics Surabaya
- PT. Siantar Top Surabaya
- Kafe 27 Jemursari Surabaya
- Sapu Jagad Advertising Surabaya
- Spectrum Digital Printing
- CV. Printku Surabaya
- Monarchy Production
- UD. Sinar Jaya Print
- Aero Creative Production
- Pixel Digital Printing
- Smile Island Digital Printing
butuh full time Designer & operator
untuk Stand printing DTG di Royal plaza Surabaya
bisa corel,
photo shop,
vector,
sedikit 3D ,
kreativitas dan tottalitas
*tertarik. ?*
hub 081 331 677 599